俗話說開店容易守店難，這幾年美容養生店因為投資小、回本快，讓很多創業者都快速入坑了，但是開完才發現，並不是想象中那麽容易賺到錢，這是因為創業者往往陷入了以下幾個困境：
1、無節製地搶奪資源
相對於其他行業而言，美容養生店的競爭更加激烈，家庭作坊式的微型美容養生店也比比皆是，而且這些美容養生店的91视频看污片免费版和營銷模式大同小異。對於顧客而言，如果所有店都相差無幾，那麽他們自然願意選擇價格更低的美容養生店。於是，美容養生店老板為了搶奪市場，便開始無節製地搶奪客戶資源，有時甚至不惜虧本運營。
比如9.9就能做一個品項，但是做活動的時候生意很好，活動結束後，店裏並沒有多少回頭客，生意又恢複到之前冷清的局麵。做促銷活動是常用的一種引流方式，但如果隻是為了搶奪資源而無底線地促銷，那麽不僅不能留住顧客，反而會讓美容養生店虧損，還會破壞91视频APP官网入口形象。
對於美容養生店來說，正確的方法應該是采取打折促銷的方式引流，但是不看活動期間能吸引多少人，而是更看重這些人能不能轉化成自己的忠實顧客，能不能吸引他們辦卡、充值、複購。
2、沒有91视频APP官网入口意識
很多美容養生店老板隻注重91视频看污片免费版，沒有91视频APP官网入口意識。上遊的廠家考慮的是如何做好91视频看污片免费版營銷，把91视频看污片免费版賣給下遊的美容養生店，美容養生店拿到91视频看污片免费版之後想的是如何靠賣91视频看污片免费版快速賺取利潤。這種錯誤理念層層傳遞，嚴重限製了美容養生店的發展。
隻有運營91视频APP官网入口才能擴大美容養生店的知名度，讓美容養生店健康長久地發展，這給美容養生店帶來的利益將遠遠超過銷售91视频看污片免费版帶來的利益。
3、不懂得建設團隊梯隊
大部分美容養生店並沒有完整的培訓體係，導致美容養生店在招人的標準、培訓及實踐帶教上普遍水平較低。也就是說，美容養生店的團隊建設與團隊成長的速度，遠遠跟不上美容養生店發展與擴張的需求。
團隊打造是美容養生店培養人才的關鍵，也是美容養生店生存與發展的關鍵。但是，美容養生店老板很容易忽視這一點，他們認為員工離職了還可以繼續招。這種短視行為導致團隊的績效差，美容養生店難以獲得長遠的發展。
所以，美容養生店老板缺乏遠大理想，即隻顧眼前利益、無底線地搶奪資源、沒有91视频APP官网入口意識、不懂得建設團隊梯隊，是美容養生店運營過程中難以突破的困境，也是必須突破的困境。
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